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-雲南工場 編-
異業種を経験した後、働き方に魅力を感じてデルタC＆Sに入社。
デルタC&S雲南工場の立ち上げメンバー。途中産休・育休を取得し、一時的に現場を離れるも、復帰して現在に至る。
デルタC&S雲南工場で縫製を担当。
待ってくれる人がいる
今絶賛育休中で来月から復帰します。(笑)
復帰に対して不安もありますよ。
ブランクがあるので、復帰直後はみんなみたいに速く縫えないし。
1週間くらいは、外れて縫わないとっていう感じで、感覚を戻すのが大変です。
でも、復帰が大変でもやめようという気持ちはないですね。
帰ってきても、待ってくれる人がいるというか、付き合いが長い人もいるし、
産休に入る前に「待ってるよ～」って言ってくれる人もいて、心強いです。
時短勤務も自由に
時短勤務が15分単位で決めることができるんですよ。
8時～17時の範囲で始業時刻、終業時刻を自分で決めていいよっていう感じで、すごくありがたいなって思いますね。事前に休む日が決まっていると、その部分を先にやるっていう調整もできて助かっています。
1人目の時は1年丸々育休取ったんですけど、全然休めるから、気楽にというか、
重く考えずに、産休育休とっていいよって思いますね。
今の目標は、
”全力ラインリーダー”
産休入る前に、ラインリーダーっていう、休んだ人のところに入ったりとか、
不良品の手直しをする重要なポジションになった瞬間に産休に入ってしまって、
全力で仕事できていなかったので、もしまたラインリーダーになれたら、
不良品の手直しを完璧にやりたいなって思ってるし、
休んだ人のところに入るときも、どこでも縫えるようになりたいなと思います。
